Bezpieczeństwo w miejscu pracy nie może istnieć wyłącznie w oparciu o politykę najlepszych praktyk, procedury i wytyczne. Tworzenie bezpiecznego środowiska opiera się na tym, jak dobrze wszyscy w Twojej organizacji komunikują się i przestrzegają polityki bezpieczeństwa lub procedur. Prawdziwą podstawą każdej ważnej inicjatywy jest taka, która wspiera pracowników w szybkim identyfikowaniu możliwości poprawy, jak również niebezpiecznych lub ryzykownych zachowań.

Zamiast myśleć o bezpieczeństwie jako o działaniu pasywnym, można podzielić je na codzienne kroki. Są to rzeczy, które każdy w organizacji może zrobić każdego dnia, aby zapewnić wyższy poziom bezpieczeństwa i produktywności. Poniższe informacje lub wiadomości wyjaśniają osiem codziennych wskazówek dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy, które można natychmiast wdrożyć w całej organizacji.

8 codziennych wskazówek dotyczących bezpieczeństwa w miejscu pracy

1. Zapobiegaj upadkom, potknięciom i poślizgnięciom

Według danych Bureau of the Labor Statistics, poślizgnięcia, potknięcia i upadki były jedną z głównych przyczyn zachorowań i urazów zawodowych bez skutków śmiertelnych w 2013 roku. Bez względu na branżę czy sektor, zawsze należy upewnić się, że podłogi w magazynach, ciągach komunikacyjnych i pomieszczeniach usługowych są schludne, czyste i suche. Kilka skutecznych i praktycznych wskazówek dotyczących bezpieczeństwa w miejscu pracy, które możesz zastosować, aby zapobiec poślizgnięciom, potknięciom i upadkom to:

Używaj osłon przeciw kapaniu i patelni.
Utrzymuj wszystkie korytarze i przejścia wolne od przedmiotów i elementów.
Natychmiast zgłaszaj i sprzątaj wszystkie wycieki i rozlania.
Umieszcza ostrzegawczych znaki i nawet lustra wspierać lub pomagać z kłopotliwymi ślepymi punktami.
Wymień wszystkie uszkodzone, zerwane i zużyte podłogi.
Rozważ zainstalowanie antypoślizgową podłogę w obszarach, które nie mogą być łatwo w stanie być czyszczone.
Używać platformy, maty i inne suche miejsca stojące, gdzie jest to przydatne lub możliwe.

2. Zawsze bądź świadomy swojego otoczenia lub środowiska

Ważne jest, aby Twoi pracownicy pamiętali o swoim środowisku lub otoczeniu. Co najważniejsze, powinni oni być poinformowani o wszystkich znanych zagrożeniach w miejscu pracy. Po nazwaniu tych zagrożeń, należy umieścić znaki jako część systemu zarządzania bezpieczeństwem, aby utrzymać pracowników w gotowości i zachować czujność wobec wszelkich potencjalnie niebezpiecznych sytuacji i obszarów. Należy również upewnić się, że pracownicy są świadomi zagrożeń związanych ze wszystkimi maszynami i urządzeniami w miejscu pracy.

3. Upewnij się, że każdy robi sobie regularne przerwy

Duża liczba chorób związanych z pracą i urazów występuje, ponieważ pracownik jest wypalony, wyczerpany lub nieświadomy swojego otoczenia. Dobrym sposobem na ominięcie tego naturalnego zagrożenia jest zapewnienie, że każdy w miejscu pracy robi sobie regularne przerwy, szczególnie przy pracach pracochłonnych, takich jak budownictwo i produkcja.

Podczas gdy kierownictwo może być preferowane do promowania pomijania przerw z zamiarem zwiększenia wydajności, przerwy zapewniają, że każdy pozostaje aktywny i czujny. Kolejną wskazówką jest zaplanowanie bardziej skomplikowanych zadań, kiedy uwaga pracownika jest najlepsza, np. zaraz po przerwie w godzinach porannych.

4. Zawsze używaj maszyn i narzędzi prawidłowo

Za każdym razem, gdy pracownicy pracują z narzędziami i sprzętem, ważne jest, że używają ich dokładnie i nigdy nie brać na skróty. Skróty są jednym z głównych powodów urazów na miejscu pracy. Na przykład, pracownicy nie powinni używać rusztowania jako drabiny lub jednego narzędzia zamiast innego do pracy. Używanie najlepszych narzędzi za każdym razem będzie, to zmniejszy ogólne prawdopodobieństwo urazów. Można również gospodarzem postępujących kursów edukacyjnych jako sugestie na temat znaczenia bezpieczeństwa.

5. Chroń swoje plecy poprzez prawidłową postawę

Czy warunki pracy jest biuro lub w zakładzie wytwarzania energii, ważne jest, że pracownicy chronią swoje plecy i używać prawidłowej postawy. Używanie prawidłowej postawy oznacza podnoszenie przedmiotów w prawidłowej formie oraz unikanie skręcania i pochylania się. Jeśli jest taka możliwość, miejsce pracy powinno być wyposażone w sprzęt ochronny i ergonomicznie zaprojektowane meble.

6. Zgłaszanie kierownictwu niebezpiecznych warunków pracy

W każdym przypadku istnienia zagrożeń lub niebezpiecznych warunków pracy należy szybko powiadomić kierownictwo. Mimo, że kierownictwo jest odpowiedzialne za utrzymanie bezpiecznego środowiska pracy, osiągnięcie tego celu staje się nieskończenie bardziej skomplikowane, jeśli jest ono nieświadome lub nieświadome zagrożenia. Bezpieczeństwo jest obowiązkiem każdego w pracy, a pracownicy niebędący członkami kierownictwa muszą zgłaszać niebezpieczne warunki kierownictwu w celu ich rozwiązania.

7. Upewnij się, że wszyscy pracownicy noszą odpowiednie wyposażenie bezpieczeństwa

Niestosowanie odpowiedniego sprzętu ochrony osobistej (PPE) do wykonywania pracy jest jednym z najbardziej podstawowych winowajców poważnych obrażeń i wypadków śmiertelnych. Rodzaj sprzętu ochrony osobistej (PPE) powinien się zmieniać w zależności od zadania i branży. Na przykład, ktoś pracujący w przestrzeni kosmicznej i w przemyśle obronnym wymagałby innego PPE niż ktoś pracujący w usługach polowych. Niektóre z najbardziej powszechnych środków ochrony osobistej PPE obejmują:

• Hełmy
• nauszniki przeciwhałasowe
• Zatyczki do uszu
• Rękawice
• gogle
• Respiratory

I więcej

Ważne jest, aby Twoi pracownicy zawsze nosili odpowiedni sprzęt, aby zmniejszyć prawdopodobieństwo i dotkliwość urazów w miejscu pracy.

8. Skontaktuj się z Premier Safety Partners, aby uzyskać więcej codziennych porad dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy

W końcu to do właścicieli firm i kierowników obiektów należy zapewnienie, że wszyscy przestrzegają protokołu w celu zmniejszenia podatności na zagrożenia. Zarząd powinien zachęcać pracowników do działania w procesie poprzez wdrożenie skutecznych list kontrolnych i innych cennych narzędzi. Można również nagradzać pracowników za ich zdolność do dawania przykładu doskonałego zachowania w zakresie bezpieczeństwa.